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外宿,外宿地方不可超過離本廠步行15分鐘內。

(1)           短期外宿者一年不能超過60天且一年申請次數不能超過兩次.

(2)           長期外宿者必須表現優良且在公司服務滿一年,已婚人員(須有結婚證)因配偶在外住宿須申請外宿者轉正後方可提出申請,由保安查證; 長期外宿者在廠內不保留床位。

(3)           外宿人員在外宿期時如發生事故,公司一律不負責任。

(4)           外宿人員須開手機,因公事需求由保安傳遞,如累積三次傳遞不到給予該人員取消外宿資格。

2.外宿簽字流程

員工如需外宿者,須提前寫外宿申請交組長簽名,助理呈協理審核,再由助理統一將申請單轉交總務,總務做好外宿登記表,再將外宿單交保安處,保安隊長須先瞭解外宿人員住的位置,保安憑外宿條核對外宿人員.

十四、領用廠服、更換或補辦各類證件條例:

1、         新進人員一個星期後方可領廠服,工作滿一年以上者,領用廠服一年只可領取一次,且以舊換新(舊廠服總務須視其不甚使用後方可換),不超過兩件者不扣服裝費,超過兩件者,按廠規扣除其服裝費。冬裝須滿兩年方可更換。新進人員進廠一個月之內若有遺失廠服需領取者,必須自付現金購買一個月以上遺失廠服需領取者,按公司規定在其工資中扣除服裝費。領廠服之人員將名字報之部門助理處,由部門助理將人員名單(包括:姓名.工號以及所穿廠服之型號)統計好後交人事部總務處統一發放。

2、         員工換廠証扣3元;辦廠証扣4元;辦外宿証者扣3元。

3、         如飯卡遺失補辦者需每天扣除5.5元。

4、         其他廠區、部門在本廠辦理各种證件時,均需按本廠規定扣款。

十五、宿舍管理條例:

1、本廠宿舍僅限本公司員工住宿,未經許可一律不得留宿外來人員。

2、 所有人員編進或編出,均需向管理部報備,室內佈局由管理部統一設計排配,任何人不得隨意變動,損壞室內公有物品照價賠償,並依據大小及情節輕重處份。